Die demografische Entwicklung ist besonders im Dienstleistungssektor deutlich spürbar. Es werden Erzieherinnen und Erzieher, sozialpädagogische oder Pflegefachkräfte dringend gesucht. Doch wie können Sie als Einrichtung auf der einen Seite für das bestehende Personal attraktiv bleiben, die Mitarbeitende an Ihre Organisation binden und auf der anderen Seite ein Magnet für neue Fachkräfte werden?
Mit einem Diversity-Management-Konzept können Sie genau das erreichen. Ob Kita, Jugendhilfe oder eine andere soziale Organisation, als Führungskraft geht es nicht nur darum, das Team so aufzustellen, dass es die Herausforderungen des Alltags bestmöglich meistert, sondern dass Sie lernen, Diversität zu managen, Vielfalt sinn- und gewinnbringend für alle Beteiligten zu nutzen. Die Entwicklung und Umsetzung eines Diversity-Konzepts für Ihre Organisation verschafft Ihnen einen wichtigen Vorsprung zur rechtzeitigen Steuerung realer Entwicklungen und legt die Weichen für eine moderne und krisensichere Organisation.
Diversity-Management stellt eine Chance für eine nachhaltige Entfaltung positiver Synergieeffekte nach innen und außen.
Schwerpunkte
- Handlungswissen zu Diversity-Management zur Fachkräftesicherung
- Diversitätssensible Führung als leistungsfähiger, innovativer und zukunftsfähiger Wettbewerbsvorteil
- Was heißt das im Konkreten?
- Interkulturelle Öffnung der Organisation zur Sicherstellung der Anschlussfähigkeit an gesellschaftliche Gruppen und Kulturen
- Zielgerichtete und strategische Steuerung des Diversity Management-Prozesses als Führungsaufgabe
- Bestandsaufnahme, Überprüfung und Reflexion über die Angebots- und Maßnahmenstruktur der Organisation im Umgang mit Vielfalt
Zielgruppe:
Leitungskräfte, Personalverantwortliche in allen sozialen Bereichen
Veranstaltungszeit:
13. Mai 2024, 9 bis 16.15 Uhr
Veranstaltungsort:
Diakonische Akademie für Fort- und Weiterbildung e.V. im Haus der Diakonie
Paulsenstr. 55–56, 12163 Berlin
Kosten:
230 €, für Mitglieder der Diakademie 170 €
Anmeldung und weitere Informationen:
https://www.diakademie.de/kursdetails/NEU-Fachkraeftesicherung-durch-Diversity-Management-Agieren-Sie-jetzt-bevor-Sie-spaeter-reagie-153-2024-26316.html
Kontakt:
Diakonische Akademie für Fort- und Weiterbildung e. V.
Paulsenstraße 55-56, 12163 Berlin, Tel.: 030 82097-117
E-Mail: berlin(at)diakademie.de
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